Новость дня Коронавирус в Туле

С 30 октября в силу вступили новые коронавирусные ограничения

Арина Воронцова
30.10.2021, 07:11

30 октября вступили в силу изменения, которые внели в Указ о дополнительных ограничительных мерах в связи с коронавирусом. Для снижения рисков распространения коронавируса с 30 октября по 7 ноября в регионе:

  • приостановлена работа торговых и торгово-развлекательных центров, рынков и ярмарок, непродовольственных магазинов, за исключением тех, кто работают на доставку и самовывоз, аптек, продовольственных магазинов, салонов связи, зоомагазинов, цветочных киосков, точек продажи горюче-смазочных материалов, средств коррекции зрения и реабилитации;
  • нестационарные объекты торговли, расположенные вне ТЦ, рынков и ярмарок, площадь которых менее 9 квадратных метров, продолжат работу;
  • режим работы мест общественного питания с 30 октября ограничен часами с 7 до 23 часов, за исключением доставки и самовывоза, принимать посетителей они могут при наличии QR-кода о вакцинации, перенесенном заболевании или отрицательного ПЦР-теста, срок действия которого 3 дня;
  • для заселения в гостиницы также требуется QR-код о вакцинации, перенесенном заболевании или отрицательном ПЦР-тест, сроком действия 3 дня;
  • для посещения бассейнов, фитнес и тренажерных залов нужен QR-код о вакцинации или перенесенном заболевании;
  • посещение указанных мест детьми, не достигшими 18 лет, возможно без QR-кода;
  • не работают детские сады, школьные лагеря дневного пребывания, колледжи и техникумы, за исключением дежурных групп в детских садах и школах (для учеников начальных классов);
  • учреждения дополнительного и дополнительного профессионального образования, продолжают работу дистанционно;
  • отменены концерты и спортивные мероприятия с присутствием зрителей;
  • не работают кинотеатры, расположенные в ТРЦ;
  • запрещен выезд организованных детских групп за пределы Тульской области;
  • жителям старше 60 лет, беременным женщинам и людям с хроническими заболеваниями рекомендуется не посещать многолюдные места, а их работодателям рекомендовано перевести таких сотрудников на удалённый режим работы, в том числе – на 4 недели для прохождения вакцинации против COVID-19 и формирования иммунитета;
  • сотрудников, которые только проходят вакцинацию, рекомендовано освободить от работы на два дня с сохранением заработной платы.

Лента настроения
0 оценили
Партнёрские новости
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
Партнёрские новости
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