Под Тулой уволенного сотрудника хотели оставить без трудовой книжки

В Ефремовском районе в прокуратуру обратился местный житель, который сообщил о нарушении прав его прав при увольнении. по обращению гражданина провела проверку соблюдения трудового законодательства при увольнении работника из ООО «Хлеб49».

При проверке выяснилось, что мужчина был трудоустроен в ООО «Хлеб49». В нарушение законодательства, работодатель не ознакомил работника с приказом об увольнении, в приказе не было записи о невозможности его доведения до сведения работника или об отказе работника от ознакомления с ним. Кроме того, при увольнении гражданину не выдали трудовую книжку.

Прокуратура внесла директору юридического лица представление, а также возбудила в дело об административном правонарушении. После этого трудовые права гражданина восстановлены, трудовую книжку ему вернули.

Фото: zen.yandex.ru